Le dopage est une notion essentiellement associée au sport mais on le trouve aussi en entreprise.
L’obligation de performance de plus en plus présente incite certains salariés à utiliser des tranquillisants, des antidépresseurs, des psychostimulants pour supporter le quotidien. On peut considérer deux types de profils : le consommateur passif confronté à une offre qui l’incite à consommer et le consommateur actif qui ressent le besoin et recherche ces substances. Les spécialistes notent qu’ils sont amenés à voir de plus en plus de personnes souffrant de cette addiction qui nécessite une prise en charge en milieu spécialisé.
Il n’existe pas à ce jour de mesure de prévention spécifique pour ces conduites dopantes ; leur prévention s’inscrit donc dans le cadre plus large de la prévention des addictions en milieu de travail.
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Rédaction